工作内容:
全面负责门店的运营管理:
1、负责门店小伙伴的培训、考勤、仪容仪表管理;
2、负责门店的销售、订货、陈列;
3、负责门店的销售氛围、卫生管理,等。
任职要求:
1、有店长经验者。
薪酬福利:
1、依据工作经验合理安排门店进行一对一培训;
2、根据目标完成情况,最高可享受额外1400元的绩效奖金;
3、公司外聘专业导师进行职业生涯规划及培训,为有理想的小伙伴提供更高的平台;
4、公司不定期举办活动,各种福利及奖金;
5、每年100元的工龄工资(不同岗位封顶不同);
其他福利:
1、生日蛋糕福利;
2、直系亲属生日蛋糕福利;
3、节假日福利;
4、培训深造福利;
5、旅游福利;
6、商业险福利;
等等等等,期待您的了解
绩效+提成+奖金!!!
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