岗位职责：
1.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务：
2.协助各项市场营销计划的执行和监督；
3.组织对公司产品的市场调研，提供产品和服务的市场定位分析报告；
4.负责对产品和服务进行全面的包装；
5.收集市场同行信息并进行分析预测。
6.从事过储备干部相关工作经验一年以上者优先考虑。
任职要求：
1.男女不限，年龄要求35-40周岁，有一定的抗压和学习应变能力。
2.有团队精神，对于知识问题有专研和攻克精神。
3,.工作积极主动，有高度责任心。

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