1、 主管级工资标准3500-5500元之间;
2、 员工级工资标准 2800-3200之间;
3、 工作时长要根据岗位确定,正常每周不超过40小时,上六休一。
4、一经录用,酒店将提供良好的职业发展机会和具有竞争力的薪资及福利待遇;
5、签正规劳动合同,按国家规定缴纳各项保险;
6、工作期间提供食宿,享受店节日福利和年终福利。
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